働く環境について
日々新しい価値を創出するためには、
社員が十分に力を発揮できる環境が重要。
気持ち良く働けるための、
さまざまな取り組みをご紹介します。
社宅制度
通勤に2時間以上かかる方を対象に、社員の方が希望する住居に会社側で賃貸契約をする制度です。家賃は8万円を上限に、8割を会社が負担します（4年目まで、以降は6割負担）。
社員からの声
- 家賃の負担が軽くなるので助かる。
- 会社に通いやすい場所や、プライベートも考慮して住む場所を選べるので便利。
新築物件も選べる。 - 同期と近くの場所に住んでいて安心できる。
ワークライフバランス
当社では、コロナ禍以前よりテレワークの準備を進め、全社員がどこからでも働ける環境を整備しました。実際にコロナ禍においても、業務を止めることなくシームレスかつ柔軟に、働き方を状況にフィットさせてきた実績があります。フレックス制度など社員一人ひとりがより自由に働きやすい制度も充実しており、仕事に集中しやすく、プライベートも尊重した働く環境を整えています。
データで見る丸紅ITソリューションズの働き方
テレワーク実施率
有給休暇の平均取得日数
育児休業取得率
育児休業復帰率
「えるぼし認定」取得
オフィスについて
休憩スペースやマッサージルームも完備していて、社員の働きやすさをバックアップします。
エントランス
オフィス全景
会議室エリア
マッサージルーム
休憩スペース
休憩スペース
休憩スペース
